第一章：裁员风波一出差归来萧然拖着行李箱，疲惫地走出机场。

五天的出差让他身心俱疲，但想到这次与客户的谈判取得了圆满成功，快到年底了，

总算完成今年的团队业绩，他的脸上还是不禁露出一丝微笑。萧然就职于CS公司，

是一家数据分析公司，自从来到这家公司，在萧然团队地配合下，

公司产品在华东市场的占有率一直维持在80%，虽然公司目前是行业的Top1，

但是各友商也虎视眈眈，华东区域的市场一直是公司利润的保障，必须不能出现差错。

而他所在的金融售前团队，是整个华东区域最大的团队，也是公司最倚重的团队之一。

虽然如此的管理工作和技术支持工作非常繁重，但是他带领的团队不仅业绩出色，

而且客户关系维护得非常好，这让他在公司内部一直备受赞誉。昨天萧然接到电话，落地后，

直接回到公司，感觉有些突然，因为按照惯例，出差人员可以直接回家休息，

但是萧然想到徐总想了解这次谈判的情况，徐斌是华东分公司的总经理，

萧然一直是直接向他汇报工作，而且前几天收到邮件，

公司要找各部门经理讨论明年的项目和人员规划，正好在这次和客户的交流中，

萧然隐约察觉到一些问题，所以当下没有多想。走进公司，萧然和往常一样，

和同事们热情的打着招呼，毕竟做为售前，大家见面的机会不太多，

然而却感到气氛一丝说不上来的异常，特别是岑晓冬，虽然这个人入职只有一年，

技术能力不是很强，但是多年代理商的工作经历，沟通、察言观色的能力很强，

萧然想重点培养一下，虽然有一些反对的声音，但还是让他当上了组长。毕竟售前工作，

技术能力可能只占20%，萧然平时对他要求很严格。

不知道为什么刚才萧然只是简单询问了一下最近的项目进展，

岑晓冬的眼神中却明显有一丝躲闪和不安。想到还要整理汇报的内容，萧然没有多想，

径直走向自己的办公室，他放下行李，开始整理资料。刚坐下没一会儿，

人力资源部的李小姐就敲响了他的门。她的脸上带着职业的微笑，

但那双眼睛里却透着一丝尴尬。李小姐轻声说道：“萧经理，徐总有请您去一趟会议室。

”萧然调整一下情绪，脸上露出一丝微笑：“好的，我马上过去。

”二星巴克的秘密萧然不知道的是，在他回到公司的同时，

徐斌和售前总监伍飞正坐在星巴克里，低声交谈着。

这家星巴克位于公司附近的一条繁华街道上，是他们经常用来讨论公司事务的地方。今天，

他们讨论的正是萧然。，伍飞按照公司的架构上是萧然的直属上司，

但是对于这个下属他的感情很复杂，萧然能力强、业绩好，

他带领的团队一直是公司业绩的保障，但是如果更进一步可能威胁他的位置，

而且徐斌都是直接和萧然直接沟通，更加加深了他的不安。

“公司目前的战略调整需要更年轻、更有活力的团队，

高层希望我们提交一份方案”徐斌皱着眉头，语气有些无奈。作为华东区域的分公司老总，

他深知团队的稳定对公司的重要性，但公司高层的压力让他不得不考虑裁员的可能性。

“萧然的能力确实很强，但他今年已经40岁了，薪酬也比较高。能找个合适的理由裁掉他。

”伍飞直接说出来思考已久的话。徐斌诧异的看向伍飞：“裁掉萧然？公司业务怎么办？

你想过后果吗？”伍飞的脸上露出一丝狡黠的笑容，他微微一笑，说道：“徐总，您放心，

从收到公司要求裁员的邮件，我已经有了计划。萧然这次出差，正好给了我们机会。

我已经让岑晓冬和苏璐准备好了‘证据’，到时候就说他的绩效不达标。客户那边，

苏璐也会去散播一些不利于他的消息。

”徐斌意味深长的看着伍飞“你们居然早就做好了准备？岑晓冬是他的下属，

苏璐是他负责的销售，你们什么时候搞到一起了？”伍飞看着徐斌，

谄媚的说到“我们也是为了公司考虑，公司要求年轻化，萧然的年龄最大，薪资最高，

裁掉他一个可以保护更多的同事。”徐斌点了点头，不能不说伍飞说的有一些道理，

至于这几个人为什么搞到一起？是不是有什么隐情？这些以后再说，

但他的眼神中还是带着一丝犹豫：“这样真的好吗？萧然的团队是华东区域最大的售前团队，

他的离职可能会引起不小的震动。”伍飞冷笑了一声：“徐总，您不用担心。

只要我们操作得当，高层那边自然会支持我们。再说，公司高层也一直想找个机会裁掉他，

正好借这次裁员的机会。”徐斌叹了口气，点了点头：“好吧，那你们就去办吧。

但一定要小心，不要引起太大的麻烦。”三裁员通知会议室里，

徐斌、销售总监这些公司高层已经坐好，气氛严肃而压抑。萧然走进会议室，

看到伍飞、HR也在座，他的心中不禁一沉。伍飞看到萧然进来，

脸上露出一丝不易察觉的冷笑。徐斌清了清嗓子，语气严肃地说道：“萧然，

公司经过综合评估，决定对你进行裁员。你的绩效不达标，无法满足公司目前的战略需求。

”萧然的心中猛地一震，但他很快恢复了平静。他的眼神中闪过一丝愤怒和不甘心，

但他并没有立即发作，而是微微一笑，语气坚定地说道：“徐总，我不明白，

我的绩效一直很好，客户对我的评价也很高。怎么会突然不达标了呢？”徐斌皱了皱眉，

看了一眼伍飞，然后说道：“这是公司综合评估的结果，希望你能理解。毕竟，

公司目前的战略调整需要更年轻、更有活力的团队。”萧然点了点头，

但他的眼神中却闪过一丝坚定：“徐总，我理解公司的决定。但我希望公司能给我一个解释，

毕竟，我为公司付出了很多。五年前，我被公司以高薪挖角过来，当时公司对我寄予厚望，

我也确实不负众望，带领团队取得了优异的成绩。现在，仅仅因为年龄和薪酬问题，

就要裁掉我，这让我很难接受。”HR这时说了一句“公司的安排是，

下周你开始休假到月底，本月工资照发，赔偿N+1，因为你的绩效不达标，年终奖为0，

你考虑一下。”“如果你想仲裁公司法务会和你沟通，

而且对你未来求职可能也会有影响”HR补充到。萧然看向徐斌，徐斌叹了口气，

没有再说什么。萧然知道，这场裁员背后，一定隐藏着什么不为人知的秘密。他决定，

一定要查清楚真相。萧然走出会议室，他的心中充满了愤怒和不甘心。他深知，

这次裁员绝不是简单的绩效问题，而是有人在背后设计他。他决定，不能就这样轻易放弃，

一定要找到机会反击。第二章：事情的真相一愤怒与不甘萧然回到自己的办公室，

关上门，靠在椅背上，眼神中满是愤怒和不甘心。他花了五年时间，

凭借自己的专业能力和努力，将华东区域的金融售前团队打造成公司最强大的团队之一，

市场占有率也从不到四成增加到了八成以上。如今，却简单的一句，因为年龄和薪酬问题，

被公司裁员，这让他无论如何都无法接受。“绩效不达标？这简直是荒谬！

”萧然在心里暗暗骂道。他深知，这背后一定是有人在搞鬼。他想起了伍飞那阴险的笑容，

还有徐斌的无奈。他们一定早就计划好了，可笑的是，

自己这段时间还一直处理这个重点客户的谈判，才有了这次出差。

这个客户之前一直合作正常，但是苏璐在和客户签合同的时候，现场答应了一些新的需求，

萧然这次就是和客户讨论细节，避免后续的项目出现问题。

苏璐是萧然这五年来一直搭档的销售。说到苏璐，今天到公司一直看见她，

不知道是不是去拜访客户了，今天事事都透着不正常，萧然想着，等把眼前的事情处理了，

在联系苏璐吧。萧然站起身，走到窗边，看着窗外繁华的街道。他的心中充满了不甘心，

但更多的是愤怒。他不能就这样被裁掉，他要反击，要让那些陷害他的人付出代价。

二寻找证据整理了一下心情，萧然决定先从内部入手，寻找证据。他打开电脑，

开始查看自己和团队的绩效记录。他发现，虽然看似合理，但是很多记录都被被篡改过，

公司电脑为了方便大家使用，是整个团队共用的，难道团队内部出现了叛徒？

萧然想到了岑晓冬的异常。萧然摇摇头，清醒了下，先不管这些，他必须找到证据，

证明自己的清白，其它的以后再说。他翻看着一份份文件，突然，他的眼睛一亮。

他发现了一份公司的邮件，邮件中，因为客户对他的评价非常高，

明确表示对他的工作非常满意，发送了感谢信，公司专门给萧然发送了表扬信。

这份邮件是他在出差前收到的，里面特别提到萧然今年大概率会获得优秀员工奖，

时间上正好可以证明他的绩效是达标的。“这就是证据！”萧然心中一喜，

他立刻将这份邮件打印出来，准备找徐斌对峙。三对峙徐斌萧然拿着打印好的邮件，

直接敲响了徐斌办公室的门。徐斌看到萧然进来，脸上露出一丝尴尬的笑容：“萧然，

你这是……”萧然没有理会徐斌的笑容，直接将邮件放在他的桌上：“徐总，

这是公司之前给我发送的邮件，我的绩效明明是达标的，

不然你们为什么会提名我作为优秀员工的候选人？你们为什么要裁掉我？”徐斌看着邮件，

脸上露出一丝难堪。他沉默了一会儿，然后叹了口气：“萧然，我知道你的能力，

但公司高层的决定，我也没有办法。这次裁员是公司战略调整的一部分，希望你能理解。

”萧然冷笑了一声：“理解？徐总，你让我怎么理解？我为公司付出了这么多，

你们却因为年龄和薪酬问题裁掉我。这公平吗？”徐斌摇了摇头，叹了口气：“萧然，

我知道你心里有委屈，但公司有公司的难处。现在市场行情不会，公司内部也有一些变动，

竞争对手也虎视眈眈，我们不得不做出一些调整。现在离开可能也不一定是坏事，

说不定下一个走的就是我”萧然的目光变得坚定：“徐总，我不会就这样放弃。

我会证明自己的清白，也会让那些陷害我的人付出代价。”徐斌看着萧然，他没有再说什么，

眼神中闪过一丝复杂的情绪。四徐斌的疑虑萧然离开后，徐斌的心情久久不能平静。

他深知萧然的能力和对公司的重要性，这次裁员的决定让他感到非常矛盾。

他决定找伍飞确认一下，看看他的计划到底是什么，是否真的可行。

徐斌敲响了伍飞的办公室门，伍飞看到徐斌进来，赶紧起身，满脸堆笑：“徐总，

怎么有空来找我？”徐斌没有理会伍飞的笑容，直接切入正题：“伍飞，你到底有什么计划？

萧然的团队是华东区域最大的售前团队，他的离职可能会引起不小的震动。

你确定你的计划真的可行？”伍飞微微一笑，显得胸有成竹：“徐总，您放心。

我已经和岑晓冬谈过了，我觉得他可以接替萧然的位置。苏璐也会出面搞定客户，

我们已经准备好了‘证据’，到时候就说萧然的绩效不达标。客户那边，

苏璐会去散播一些不利于他的消息，让他们对萧然失去信心。”提到苏璐，

徐斌都有点替萧然不值，苏璐之前只是一个小销售，正是在萧然的配合下，

一路升职到华东金融销售经理。徐斌皱了皱眉：“岑晓冬？他真的有能力接替萧然的位置吗？

”伍飞冷笑了一声：“岑晓冬虽然能力有限，但这方面不用担心，我会帮助他的。

关键是他年轻，容易控制，符合公司的要求。如果发现他不行的话，等找到更合适的人选，

再把他换下来。”徐斌沉默了一会儿，无奈地说到：“好吧，但你一定要小心，

希望不要引起太大的麻烦。”伍飞点了点头：“放心吧，徐总，我会处理好的。

”徐斌不知道的是，故事开始沿着不一样的规矩发展了。

五苏璐的迷失这个时候的苏璐失神的蜷缩在沙发上，她今天没有去公司，

不知道如何面对萧然。其实对萧然她的心中充满了的复杂情绪，

至今还记得第一次见到萧然时，其实是充满了怀疑，毕竟萧然来自一个不知名的小公司。

但是随着5年的配合，对他的能力和人品越来越信服。而且，随着接触的深入，

她对萧然有了一些不一样的感觉，比较做为搭档，

和萧然在一起的时间比老公和孩子在一起的时间更长。所幸，萧然为人正直，

每次气氛比较暧昧的时候，萧然都会主动段，而且因为是已婚的身份，

两个人一直保持着正常的同事关系。但是这种关系在不久前被打破了，时间回到3个月前，

那次出差是为了一个重要的项目，项目成功后，合作伙伴组织了一场庆祝晚宴。晚宴上，

大家推杯换盏，气氛热烈。萧然和苏璐也喝了不少酒。回到酒店后，萧然洗完澡，

突然电话响起，苏璐邀请萧然去她的房间，说是项目有些问题需要再讨论。

萧然虽然有些意外，但还是答应了。苏璐的房间内，萧然正在电脑上修改着方案，

苏璐穿着一件浴袍，倚靠在靠椅上，渐渐的萧然感受到胳膊上感觉到了绵软，

闻道了一阵淡淡的酒香，突然耳边一股热气“：“萧然，这次项目成功，多亏了你，

我真的好开心。”。萧然微微一楞，让开位置，看着眼神迷离的苏璐，：“苏璐，

项目成功是大家共同努力的结果。We are team。今天时间不早了，

我们明天在讨论吧”苏璐站起身，仿佛下了很大的勇气，缓缓解开睡袍，

露出了因为经常健身而造就的曼妙身姿，眼神中带着一丝醉意：“萧然，

你能不能给我一个机会？我们就当今天做了一个梦”从大众视角，

苏璐虽然已经40出头的年纪，但是确是算的上是一个美女，走在大街上有很高的回头率，

如果大家都是单身的状态，萧然不介意和她发展更深入的感情。精致的面孔，

凹凸有致的身材是那样的诱人，萧然难免有些失神。突然苏璐却扑向萧然，紧紧抱住他，

两个嘴唇紧紧的贴在了一起。克制着内心的冲动，萧然立刻推开她：“苏璐，你清醒一点！

我们不能这样。我们是同事，想想你的家人。”苏璐被推开后，脸上露出一丝羞愤和不甘。

她的眼泪在眼眶里打转，但很快又恢复了冷静：“萧然，你真的太冷血了，你走吧。

”萧然转身逃似的离开了苏璐的房间，第二天早上，退房时，发现苏璐已经提前走了。

虽然这次之后大家都没有提起这件事情，还是很默契的配合着。但是，从那以后，

其实苏璐对萧然的时候，变的更加复杂：会感到羞愧，为***为人母居然做出这种事情，

害怕被其他人发现；感到愤怒，自己一直是一个洁身自好的人，好不容易下定决心，

放下了自尊和廉耻，居然被拒绝；她也怕下次自己控制不住，做出更疯狂的举动。

所以当伍飞找到她，提出让她配合陷害萧然时，她犹豫了一下地答应了，

她希望通过这次机会，彻底摆脱萧然的影子。六岑晓冬的动机岑晓冬坐在自己的工位上，

心中充满了矛盾和挣扎。他一直对萧然心存敬畏，萧然不仅是他的上司，更是他的导师。

然而，当伍飞找到他，提出让他接替萧然的位置时，尽管内心挣扎过，他还是心动了。

他一直渴望得到更多的权力和机会，这次给了他一个绝佳的机会。岑晓冬刚加入公司时，

很不适应，比较和代理商相比，做为原厂商工作压力更大，技术要求更高，业绩也不理想。

服务分配给他的客户，一直都不是很顺利。有一次，他配合销售为了拿下一个大客户，

连续加班数周，但最终还是被竞争对手抢走了订单。他感到非常沮丧，

甚至开始怀疑自己的能力。就在他最失落的时候，萧然找到了他。

萧然不仅耐心地分析了失败的原因，还亲自带他去拜访客户，教他如何与客户沟通，

如何把握客户的需求。在萧然的帮助下，岑晓冬逐渐找到了售前的窍门，

业绩也有了明显的提升。“晓冬，售前不仅仅是卖产品，更是卖信任。

你要学会站在客户的角度思考问题。”萧然的话让他受益匪浅。然而，

岑晓冬内心深处对权力和职位的渴望从未熄灭。他一直渴望能有更多的机会，更高的职位，

但公司内部的晋升机制让他感到束手束脚。他多次尝试争取晋升机会，

但都因为各种原因失败了。“如果我能接替萧然的位置，我一定能做到更好。

”岑晓冬在心里暗暗发誓。当伍飞找到他，提出让他接替萧然的位置时，他心动了。

他告诉自己，这只是暂时的，等他证明了自己的能力，他一定会做得比萧然更好。“岑晓冬，

你真的要这么做吗？”他心里暗暗问自己。但最终，他还是被权力和机会的诱惑所打动，

决定配合伍飞的计划。七三人联手星巴克的角落里，

伍飞、苏璐和岑晓冬三人围坐在一起，低声讨论着如何陷害萧然。空气中弥漫着咖啡的香气，

但三人的心思却完全不在享受上，而是集中在即将实施的阴谋上。伍飞靠在椅背上，

眼神中透着一丝狡黠：“这次计划的关键在于让高层相信萧然的绩效不达标。晓冬，

你这边的进展怎么样了？”岑晓冬微微皱眉，显得有些紧张：“伍总，

我已经开始整理数据了。不过，萧然的绩效一直很好，我怕编造的数据会被发现。

”伍飞冷笑了一声，显得胸有成竹：“不用担心，

你只需要把最近几个季度的项目数据稍微调整一下，突出一些失败的案例，

再把成功项目的功劳往其他同事身上推。只要做得自然一点，高层不会仔细去查的。

”岑晓冬点了点头，但还是有些不安：“那客户那边呢？苏总，

你有把握让他们相信萧然不行吗？”苏璐眼神中透着一丝狠劲，自信的说到：“放心吧，

我会亲自去拜访几个重要客户，给他们灌输一些负面信息。就说萧然最近工作状态不稳定，

对客户需求不够重视。我还会暗示他们，公司可能会调整团队结构，让他们提前做好准备。

”伍飞满意地点了点头：“好，苏璐，你在这方面很有一套。不过，一定要注意方式方法，

不能让客户觉得我们在故意诋毁萧然。我们的目标是让客户对萧然失去信心，

而不是引起他们的反感。”苏璐点了点头：“我明白，我会把握好分寸的。

”伍飞又转向岑晓冬：“晓冬，你这边除了数据，还要准备好接替萧然的位置。

我会在高层面前推荐你，但你得表现出足够的能力和决心。记住，一旦萧然被裁，