第3章 新的工作

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张文浩心中一阵激动,他没想到在经历了无数次拒绝后,终于迎来了一丝曙光。

那些面试的日子,就像一场噩梦,面试官们怀疑的眼神、委婉又伤人的拒绝理由,他都快听麻木了。

35岁的程序员怎么就成了职场“弃儿”?

可眼前这位面试官居然愿意给他机会,哪怕是从基层做起,那也是希望啊!

他毫不犹豫地答应了面试官的条件。

入职新公司后,张文浩格外珍惜这个来之不易的机会。

每天清晨,天还没亮透,城市还在沉睡,张文浩就轻手轻脚地起床,生怕吵醒了还在熟睡的妻子和孩子。

简单洗漱后,他穿上那件洗得有些发白但依旧整洁的衬衫,对着镜子整理好衣领,暗暗给自己打气:“今天也要加油!”

出门时,楼道里静悄悄的,只有声控灯随着他的脚步一亮一灭。

他来到小区门口的早餐摊,要了一份热气腾腾的包子和豆浆,一边吃一边赶路。

到了公司楼下,保安大爷看到他,笑着打了个招呼:“哟,小张,又这么早来啦!”

张文浩笑着回应,脚步匆匆地走进公司。

到了公司,张文浩总是第一个打开办公室的门。

里面黑漆漆的,他摸索着打开灯,柔和的灯光瞬间照亮了整个房间。

他走到自己的工位前,把桌面擦得干干净净,整理好各种资料,然后打开电脑,开始为一天的工作做准备。

公司里年轻的同事们都还没到,整个办公室空荡荡的,只有电脑主机运行时发出的轻微嗡嗡声。

他抓紧时间复习业务知识,熟悉公司的代码框架,为即将开始的工作做足准备。

他先把昨天没完成的任务梳理了一遍,制定好今天的工作计划,还顺便检查了一下电脑的运行状态,确保工作时不会出岔子。

晚上,城市灯火辉煌,写字楼里大多办公室都熄了灯。

窗外的霓虹灯闪烁着,马路上车水马龙,可张文浩完全沉浸在代码的世界里,对这些全然不顾。

他坐在工位上,眼睛紧紧盯着电脑屏幕,手指在键盘上飞快地敲击着,屏幕上的代码像跳跃的音符。

办公室里其他同事都陆续下班了,周围变得安静极了,只有他敲击键盘的声音在空荡荡的房间里回响。

有一次,他为了完成一个紧急的项目任务,在公司连续加班了三天三夜。

饿了就吃外卖,困了就趴在桌子上眯一会儿。

到了第三天晚上,项目终于完成了,他提交代码的时候,手都累得有点发抖。

看着系统提示成功提交的那一刻,他疲惫的脸上露出了欣慰的笑容。

他努力适应新的工作环境和团队氛围,积极地和年轻的同事们交流合作。

公司里的同事大多都是95后、00后,他们充满了朝气和活力,谈论的话题也都是一些新兴的事物。

张文浩虽然和他们年龄差距有点大,但他一点也不摆架子。

午休的时候,大家聚在一起吃饭聊天,张文浩总会主动凑过去,听着他们聊游戏、聊明星、聊各种新奇的玩意儿。

有一次,几个年轻同事在讨论一款热门游戏的玩法,说得眉飞色舞。

张文浩一脸好奇地问:“你们说的这个游戏,真有那么好玩吗?

我都没玩过。”

同事们一下子来了兴致,你一言我一语地给他介绍起来,还拿出手机给他看游戏界面。

张文浩一边看着,一边笑着点头,心里想着:“虽然我不太懂这些,但多和他们交流,总能拉近和大家的距离。”

还有一次,公司组织团建活动,大家一起去户外玩真人CS。

张文浩一开始还有点放不开,但看到同事们玩得那么开心,他也渐渐融入其中。

在游戏过程中,他凭借自己冷静的头脑和丰富的经验,带领团队取得了胜利。

从那以后,同事们对他的印象更加深刻了,大家的关系也变得更加融洽。

尽管是从基层做起,工作内容相对简单,但张文浩做得格外认真。

他把自己多年积累的经验毫无保留地运用到实际工作中,为团队解决了不少难题。

有一回,团队在做一个电商项目的开发时,遇到了一个棘手的问题:用户在下单支付环节,总是出现卡顿和支付失败的情况。

大家试了很多方法都没能解决,急得像热锅上的蚂蚁。

张文浩仔细研究了代码和相关数据,发现是支付接口的代码逻辑存在一些漏洞,导致数据传输出现问题。

他凭借自己扎实的技术功底,对支付接口的代码进行了优化和调整。

经过反复测试,终于解决了支付卡顿和失败的问题,项目得以顺利推进。

同事们围在他身边,看着他熟练地操作,不禁露出敬佩的眼神。

“哇,张哥,你太厉害了!

我们找了好久都没发现这个问题。”

一个年轻同事李鑫赞叹道。

张文浩笑着说:“大家都是一个团队的,互相帮助嘛!

这只是我以前遇到过类似的问题,有点经验而己。”

还有一次,团队负责开发一个社交软件的新功能——短视频分享。

在开发过程中,遇到了视频加载速度慢的问题,严重影响用户体验。

张文浩主动请缨,承担起解决这个问题的重任。

他深入研究视频加载的算法和网络传输机制,发现是视频压缩格式和服务器缓存策略存在问题。

他通过调整视频压缩格式,优化服务器缓存策略,大大提高了视频的加载速度。

新功能上线后,用户反馈非常好,为公司赢得了不少用户和口碑。

渐渐地,张文浩凭借自己过硬的技术和认真负责的工作态度,得到了新同事们的认可和尊重。

他们发现,这个看似年龄偏大的程序员,不仅技术过硬,而且工作态度极其认真负责,是个深藏不露的高手。

大家遇到问题都喜欢找他帮忙,张文浩也总是热心地解答,从不嫌麻烦。

一来二去,他和同事们的关系越来越融洽。

在张文浩的带领下,团队的工作效率得到了显著提升,完成了一个又一个重要的项目。

公司领导也开始注意到张文浩的表现,对他赞赏有加。